建立職業(yè)經(jīng)理人才市，2011年，中央組織部、中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國有資產(chǎn)管理監(jiān)督、工業(yè)和信息化部、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會印發(fā)的《企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍建設(shè)中長期規(guī)劃(2010-2020年)》（中組發(fā)〔2011〕15號）提出：“完善企業(yè)經(jīng)營管理人才市場體系，加快建立職業(yè)董事、職業(yè)經(jīng)理人等人才市場，積極發(fā)展性、行業(yè)性人才市場”。這個文件次提出“職業(yè)經(jīng)理人等人才市場”，表明職業(yè)經(jīng)理人才的流動，是需要依靠職業(yè)經(jīng)理人人才市場實(shí)施的。職業(yè)經(jīng)理人才市場是企業(yè)經(jīng)營管理人才市場體系的重要組成部分，它屬于“性、行業(yè)性人才市場”。

報名條件

（1）大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事財務(wù)、會計、審計等性管理工作3年以上，具有良好的職業(yè)操守和工作業(yè)績；

（2）大學(xué)本科學(xué)歷，從事財務(wù)、會計、審計等性管理工作 2年以上，具有良好的職業(yè)操守和工作業(yè)績；

（3）研究生學(xué)歷， 從事財務(wù)、會計、審計等性管理工作 1年以上，具有良好的職業(yè)操守和工作業(yè)績；

（4）財會類、審計類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、統(tǒng)計類等中級以上技術(shù)職稱之一;

申請材料

（1）填寫《財務(wù)經(jīng)理資質(zhì)評價申請表》1份；

（2）本人身份證正反面復(fù)印件1份；

（3）高學(xué)歷或?qū)W位證書復(fù)印件1份；

（4）其他相關(guān)職業(yè)資格證書復(fù)印件1份；

（5）本人單位信頭紙出具的工作證明1份（蓋單位章）；

（6）二寸藍(lán)底免冠照片5張（紙質(zhì)版，背面寫名字）。

、申報對象:

(1)企業(yè)主管副總、總會計師、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)部長等財務(wù)負(fù)責(zé)人;

(2)、高校和事業(yè)單位財務(wù)負(fù)責(zé)人;

(3)大型會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所，金融、證券的高層管理者。

2、資格要求:

(1)已取得大專學(xué)歷者，從事財務(wù)管理相關(guān)工作8年以上;

(2)已取得大學(xué)本科學(xué)歷者，從事財務(wù)管理相關(guān)工作5年以上;

(3)已取得研究生學(xué)歷者，從事財務(wù)管理相關(guān)工作3年以上;

(4)取得國家財經(jīng)類職稱或注冊會計師、注冊稅務(wù)師資格。

溝通職責(zé)。隨著企業(yè)制度的發(fā)展，所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的分離是一個必然趨勢，所有者評價企業(yè)價值的渠道主要是財務(wù)報告。而對財務(wù)報告解釋的工作必然應(yīng)該由財務(wù)經(jīng)理來進(jìn)行，因此，可以說財務(wù)經(jīng)理是溝通所有者和經(jīng)營者的中介，溝通尤其是與出資人(在此包括股東和債權(quán)人)的溝通是財務(wù)經(jīng)理的一項(xiàng)重要職責(zé)。另外隨著企業(yè)社會責(zé)任的發(fā)展，企業(yè)發(fā)展越來越離不開對社會的依賴和融合，企業(yè)的運(yùn)營除了要實(shí)現(xiàn)企業(yè)價值的大化，也要實(shí)現(xiàn)企業(yè)的社會價值大化。這就要求作為企業(yè)價值管理中心的財務(wù)經(jīng)理承擔(dān)起與客戶、員工、供應(yīng)商、社區(qū)、部門等管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通的職責(zé)。

目標(biāo)定位：加快推進(jìn)我國財務(wù)管理領(lǐng)域職業(yè)經(jīng)理人才隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)造就符合新時期經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的財務(wù)經(jīng)理人才，提升企業(yè)經(jīng)營管理水平，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展。

主要職責(zé)：研究制定財務(wù)管理領(lǐng)域職業(yè)經(jīng)理人才職業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，組織編寫培訓(xùn)大綱和教材，組建師資和評價隊(duì)伍，統(tǒng)籌推進(jìn)培訓(xùn)與評價工作，開展相關(guān)理論研究